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Escola de Vendedores da Camilo dos Santos forma sua primeira turma

A Camilo dos Santos tem como objetivo engajar o seu time, envolvendo-o em ações e iniciativas que favorecem o desenvolvimento pessoal e profissional. Um destes exemplos é a Escola de Formação de Vendedores da Camilo dos Santos, um projeto idealizado por Eduardo Santos, diretor-presidente da empresa. O projeto tem como objetivo formar vendedores com o Padrão Camilo, conquistando ainda mais a confiança e o carinho dos nossos clientes. 

 

No mês de maio, os primeiros formandos da Escola de Vendedores buscaram o seu diploma, como é o caso da Derlaine Paula Rosa. “Tenho uma satisfação imensa em ter participado desse projeto e um orgulho muito grande de toda minha evolução durante todo o processo. Ter a oportunidade de acompanhar tudo tão minuciosamente muito rico pra mim. A agora avante e bora vender muito, pois o sangue que corre nas veias aqui é azul!”, comemora. 

 

Outro integrante da turma, Jonatas Andrade, avalia a Escola de Vendedores como um desafio que só pôde ser concretizado graças à confiança dada pelas lideranças e pelo apoio recebido de todo o time. “É um trabalho que está só iniciando e com perspectivas de aumentar e poder sempre se transformar em algo maior. Com esse conhecimento vem a responsabilidade de repassá-lo para os novos colaboradores que virão fazer parte da Camilo. E com muita satisfação que recebo esse canudo com certificado de dever comprido.” 

 

Valorizar e fortalecer o time 

 

Na visão da supervisora de cotações da Camilo dos Santos, Fernanda Alvim, os primeiros alunos que participaram do projeto tiveram o privilégio de vivenciar, de fato, que Padrão Camilo pode ser construído com muito estudo, prática e dedicação. “É uma escola, pois possui grade curricular e avaliações. Tivemos muitas práticas também, desde a experiência com o nosso time de entregadores nas ruas até a construção de uma tabela de frete. Parabéns à Derlaine e ao Jonatas que encaram esse desafio inovador e, principalmente, pelo valor que deram a cada aprendizado e pelos resultados obtidos”. 

 

O diretor de Gente e Gestão da Camilo, Michael Guedes, acrescenta que a Escola de Vendedores é um projeto intimamente ligado ao propósito da empresa, que é o de valorizar e fortalecer sempre o seu time. “O projeto ainda nos ajuda a buscar os melhores talentos no mercado e envolver nossos colaboradores para a excelência dos resultados e a felicidade corporativa. Investimos em formar uma equipe adequada para cumprir nossos objetivos e atender bem aos clientes, razão máxima das nossas ações. São pessoas que fazem as melhores empresas. É a nossa principal aposta e o nosso diferencial”, finaliza.